Влияние цифровой трансформации на рынок труда. | Неборак Антонина Васильена. Работа №288688
Автор: Неборак Антонина Васильена
В настоящее время все страны повсеместно внедряют новые информационно-коммуникационные технологии, появление которых приводит к значительным изменениям во всех аспектах жизни общества, включая экономику, бизнес-среду, рынок труда и др. «Развитие технологий продолжает стимулировать экономический рост. Экономически разрушительные технологии трансформируют жизнь людей и работу, позволяют создавать новые бизнес-модели и открывать новых игроков, чтобы нарушить установленный порядок» В технологически продвинутых странах эта трансформация, естественно, ощущается значительнее, но даже в отстающих по прогрессу автоматизации странах это влияние заметно.
Эссе на тему
«Влияние цифровой трансформации на рынок труда
в Ставропольском крае, России, мире»
В настоящее время все страны повсеместно внедряют новые информационно-коммуникационные технологии, появление которых приводит к значительным изменениям во всех аспектах жизни общества, включая экономику, бизнес-среду, рынок труда и др. «Развитие технологий продолжает стимулировать экономический рост. Экономически разрушительные технологии трансформируют жизнь людей и работу, позволяют создавать новые бизнес-модели и открывать новых игроков, чтобы нарушить установленный порядок» В технологически продвинутых странах эта трансформация, естественно, ощущается значительнее, но даже в отстающих по прогрессу автоматизации странах это влияние заметно.
Очевидно, что технологии прямым образом влияют на рынок труда, который значительно изменился за последние два десятилетия: некоторые профессии исчезли из-за отсутствия их необходимости, другие стали более востребованными, а также появились абсолютно новые. Интенсивное развитие цифровых технологий, массовое проникновение таких ведущих мировых компаний, как Google или Apple в жизнь общества, заметные потрясения в мировой экономике привели к существенным изменениям на рынке труда.
Все это неизменно вызывает дискуссию о влиянии технологий на рынок труда, независимо от того, служит ли он для создания новых рабочих мест на рынке или, наоборот, значительно ограничивает количество рабочих мест, доступных в разных отраслях, и служит источником глубокой структурной безработицы. Влияние цифровизации отличается от экономической структуры страны, как правило, чем более развита экономика, тем больше преимуществ получает страна от цифровизации, которая имеет большое значение для экономического роста. Ученые разделились на два лагеря в данном вопросе: одни считают, что цифровизация и автоматизация неизменно приведут к технологической безработице, тогда как другие полагают, что новые технологии лишь облегчат человеческий труд, исключив рутинные задачи, позволяя сосредоточиться на творчестве и креативности.
Цифровизация считается преобладающим фактором экономического роста и производительности. В данном случае под цифровизацией понимается процесс использования цифровых технологий и данных для замены или преобразования бизнес-процессов с целью увеличения потоков доходов, сокращения затрат или улучшения обслуживания. При этом некоторые ученые отождествляют это понятие с автоматизацией, что в нашем понимании является процессом выполнения задачи или процедуры без помощи человека. В то же время полагаем, что между этими терминами существует существенное совпадение, и у обоих есть потенциал как для положительного, так и для отрицательного воздействия на создание рабочих мест.
Для обеспечения занятости населения, снижения безработицы и напряженности на рынке труда в нашем регионе реализуется государственная программа Ставропольского края «Развитие сферы труда и занятости населения». Объем финансирования мероприятий этой программы из регионального бюджета в 2019 году составляет 48,8 млн рублей. Ситуация на рынке труда края за последние пять лет характеризуется положительной динамикой по всем основным показателям.
По состоянию на 1 октября 2019 года уровень регистрируемой безработицы от численности экономически активного населения, проживающего на территории края, составил 0,7 процента, что ниже среднего значения по Российской Федерации, которое равно 1 проценту. Уровень общей безработицы, рассчитываемый органами статистики по методике Международной организации труда на основании выборочного обследования населения, в среднем за январь – август 2019 года по сравнению с соответствующим периодом 2018 года сократился с 5 до 4,8 процента. Для сравнения: в среднем по Российской Федерации этот показатель – 4,5 процента, по Северо-Кавказскому федеральному округу – 10,6 процента, по Южному федеральному округу – 5,2 процента.
Улучшению ситуации на рынке труда края и снижению безработицы способствует и внедрение новых форм и методов работы, в том числе и организация интерактивных форм взаимодействия как с гражданами, так и с работодателями. Для профилактики безработицы через информирование граждан о ситуации на рынке труда края на официальном интернет-портале минсоцзащиты края (www.stavzan.ru) организована работа специальных электронных сервисов, которыми с начала года воспользовались более 40 тысяч наших земляков.
По данным Всемирного экономического форума, мир находится на пороге четвертой промышленной революции. Сегодня цифровые технологии стали важными факторами производительности, инноваций и конкурентоспособности во всех секторах мировой экономики.
Несмотря на влияние развития цифровых технологий на рынок труда, основное влияние цифро- визации все еще впереди. Тем не менее цифровизация уже внесла ряд изменений, создала новые ранее не существовавшие рабочие места, такие как разработчик приложений, менеджер социальных сетей или специалист по облачным вычислениям. Наряду с этим цифровизация снизила спрос на рутинные и низко квалифицированные рабочие места.