Программа «Земский учитель» в 2024 году
Сохранить статью:
О чем речь? Программа «Земский учитель» в 2024 году продолжит действовать, как и раньше. Она направлена на привлечение педагогов в сельскую местность и предоставляет выплату 1 или 2 миллионов рублей тому, кто согласится на переезд и чью заявку на участие признают лучшей.
Как стать участником? Претенденту нужно зайти на официальный сайт программы и откликнуться на подходящую ему вакансию. После подготовки пакета документов и рассмотрения заявки специальной комиссией в случае ее одобрения с учителем заключается трудовой договор.
Оглавление:
- Что собой представляет программа «Земский учитель»
- Плюсы и минусы программы «Земский учитель»
- Критерии участия в программе
- Где искать вакансии
- Как стать участником программы «Земский учитель» в 2024 году
- Советы по увеличению шансов на одобрение заявки
- Критерии определения победителя
- Что делать в случае победы в программе «Земский учитель»
- Часто задаваемые вопросы о программе «Земский учитель» в 2024 году
Что собой представляет программа «Земский учитель»
Для мотивации специалистов президент Российской Федерации предложил создать программу, в рамках которой учителям предлагаются компенсации, если они выбирают маленькие города и села в качестве места работы.
Этот проект финансируется из государственного бюджета и основывается на соглашениях между Министерством просвещения Российской Федерации и регионами страны. Учителя заключают трудовые соглашения с образовательными учреждениями в сельских районах, где они преподают.
Кандидаты проходят конкурсный отбор, победителям предоставляется разовая выплата – 1 миллион рублей. На Дальнем Востоке размер субсидии больше – 2 миллиона. На что будет потрачена эта сумма, зависит от желания и решения участника проекта.
Инициатива реализуется в соответствии с Постановлением Правительства от 26 декабря 2017 года № 1642 «Об утверждении государственной программы «Развитие образования». Условия программы изложены в приложении №23 к данному документу.
Продолжаться программа «Земский учитель» будет и в 2024 году. Такое решение недавно принято главой правительства РФ Михаилом Мишустиным.
Плюсы и минусы программы «Земский учитель»
Как и предыдущие этапы реализации инициативы «Земский учитель», в 2024 году программа будет призвана решить проблему дисбаланса: в мегаполисах наблюдается переизбыток дипломированных специалистов, а в малых городах и селах их катастрофически не хватает. Программа «Земский учитель» уделяет внимание не только молодым педагогам, но и более опытным преподавателям, предлагая им возможность изменить свое место жительства и работы.
Однако анализ этой инициативы показал, что проект нуждается в доработке. Специалисты отметили следующие проблемы:
- предоставление компенсаций только на начальных этапах работы в сельской местности ограничивает возможность учителей оставаться на новом месте на постоянной основе;
- многие участники программы имеют планы вернуться обратно в города после отработки минимального пятилетнего срока;
- проблема с жильем в сельских районах остается актуальной, ее нужно рассматривать на региональном или федеральном уровне, поскольку именно отсутствие жилья является одной из основных причин оттока учителей из сельских районов.
Программа «Земский учитель» в 2024 году направлена на решение сохраняющейся проблемы нехватки кадров в образовательных учреждениях, особенно в городах с населением до 50 тысяч человек, деревнях, селах и поселках, а также на повышение качества образования для учащихся. Однако для того чтобы привлечь и удержать высококвалифицированных специалистов, необходимо доработать данный проект, сделав его более престижным и привлекательным для профессионалов.
Условия участия в программе в 2024 году
Для участия в программе требуется соответствовать критериям, обязательным для всех участников на всей территории России:
- наличие среднего профессионального или высшего педагогического образования;
- соответствие профессиональным стандартам и/или квалификационным требованиям, установленным в квалификационных справочниках;
- готовность к переезду для трудоустройства в сельскую местность или в населенный пункт, где проживает менее 50 тысяч человек;
- обязательство работать по трудовому договору в течение минимум пяти лет.
В случае досрочного увольнения учителя он обязан вернуть полученные средства в полном объеме. Но существует ряд исключительных ситуаций, в которых такие обязательства могут быть отменены или смягчены.
Дополнительные условия и критерии для участия в программе «Земской учитель» в 2024 году могут различаться в различных регионах России. Например, возраст участников, претендующих на выплату из бюджета, может варьироваться в зависимости от конкретного региона:
- в Краснодарском крае возраст претендентов ограничен планкой в 30 лет;
- в Сахалинской области допускаются участники в возрасте до 45 лет;
- в Архангельской, Брянской, и Омской областях, а также в республиках Башкортостан и Северная Осетия – Алания, предел возраста участников составляет 50 лет.
В других регионах России возрастные критерии могут быть установлены до 55 лет или не уточняться вовсе. Например, в Республике Крым участниками программы учителя могут стать не позднее, чем за 5 лет до пенсионного возраста.
В регионах могут быть установлены и другие дополнительные критерии:
- требования к продолжительности педагогического стажа или самому факту его наличия;
- ограничения на расстояние между текущим местом проживания участника и местом его будущей работы;
- ограничения или условия, связанные с рабочей нагрузкой учителя и его зарплатой.
Успешно прошедшие конкурсный отбор подписывают договор, сторонами которого являются педагог, образовательное учреждение (школа) и орган местного самоуправления. Договор будет действовать в течение пяти лет.
Денежные средства перечисляются на счет специалиста в год трудоустройства, до 1 декабря. Гибкая государственная поддержка позволяет учителям использовать финансовые средства в соответствии с их собственными потребностями и обстоятельствами. Например:
- приобрести недвижимость или автомобиль;
- погасить ипотеку или кредит;
- оплатить обучение (собственное или членов семьи);
- потратить средства на другие личные нужды.
В случае нарушения условий договора педагогу придется вернуть компенсационные выплаты в полном объеме. Расторжение договора может быть вызвано различными обстоятельствами, включая:
- несоответствие должности, которую занимает специалист;
- подачу заявления об увольнении по собственному желанию;
- увольнение педагога за систематические нарушения трудового договора («по статье»).
Если к моменту расторжения контракта полученные средства уже израсходованы, возврат денег может быть произведен через суд.
Потенциальные участники могут выбрать наиболее подходящие для себя вакансии на официальной странице программы.
Инициатива реализуется ежегодно, проходя полный цикл. Программа «Земский учитель» в 2024 году имеет следующие ключевые сроки:
- регистрация и подача заявок потенциальными участниками – до 15 апреля 2024 года;
- анализ документов, оценка заявок, выставление баллов и составление рейтинга – с 16 по 30 апреля;
- определение победителей и публикация списков на сайте государственной программы – с 1 по 15 мая 2024 года;
- заключение трудовых договоров с победителями – до 1 сентября 2024 года;
- подача заявления на выплату субсидии – с 1 сентября по 1 декабря 2024 года.
Если заявка была подана в сроки до 15 апреля, то учитель с 1 сентября может начать работать на новом месте и до 1 декабря получить обещанную компенсацию.
В случае, если победитель конкурса в указанный срок не заключает договор с образовательным учреждением, его исключают из списка претендентов на компенсационные выплаты. Его место может быть занято следующим по списку участником, который подтвердил готовность и желание заключить договор и приступить к работе.
Где искать вакансии
Поиск вакансий в различных регионах, которые доступны в рамках программы «Земский учитель» в 2024 году, возможен через официальный сайт программы.
Необходимо зайти в раздел «Банк вакансий». Откроется новая страница с формой, где потребуется заполнить несколько полей. Нужно выбрать подходящие параметры из выпадающего списка в каждом поле.
После того, как необходимые критерии определены, нажмите кнопку «Найти вакансии». Система автоматически подберет подходящие объявления о вакансиях, на которые можно подать заявку. В объявлениях о вакансиях важно обратить внимание на указанное количество часов рабочей нагрузки в неделю.
Правилами минимально предусмотрено 18 часов в неделю, однако есть возможность выбрать ставку с более высокой нагрузкой (в диапазоне от 21 до 31 часа в неделю). Количество учебных часов зависит от преподаваемой дисциплины, числа учеников и расписания в каждой конкретной школе. Различия в рабочей нагрузке отразятся на заработной плате педагога.
Как правило, размер оклада в описании не указывается. Рекомендуется перед подачей заявки связаться с представителем школы по телефону, чтобы прояснить этот вопрос. Также можно ориентироваться на средний уровень заработной платы учителей в различных регионах России на основе данных Росстата за 2023 год:
- Московская область – 63 986 рублей в месяц;
- Иркутская область – 47 956 рублей;
- Забайкальский край – 36 129 рублей;
- Тамбовская область – 30 880 рублей;
- Карачаево-Черкессия – 24 984 рубля.
Очевидно, что претендентов на вакансии в регионах с более высокими окладами будет больше.
Документы, которые нужны для участия
Региональные власти имеют право определять собственный перечень обязательных документов. Предварительный список включает в себя следующие оригиналы или копии:
- паспорт;
- диплом об образовании;
- характеристики с места обучения или рекомендации;
- трудовая книжка;
- идентификационный номер налогоплательщика (ИНН);
- страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС);
- разрешение на обработку персональных данных;
- письменное согласие на проживание в сельской местности;
- справка об отсутствии судимости;
- реквизиты банковского счёта.
Как стать участником программы «Земский учитель» в 2024 году
Рассмотрим, как принять участие в проекте «Земский учитель» – 2024. Программа, как уже отмечалось ранее, предусматривает несколько основных этапов.
1 этап. Подача документов и утверждение списка участников
Этот этап обычно проходит в начале года, с января по апрель. Регионы размещают список доступных вакансий на официальном портале. Здесь кандидаты могут ознакомиться с актуальными вакансиями, условиями участия и сроками подачи документов.
Кандидат может самостоятельно выбрать интересующую вакансию, область, район и образовательное учреждение, где он хотел бы работать. Для подачи заявки необходимо войти в личный кабинет, выбрать желаемую вакансию и нажать на соответствующую кнопку. Личные данные кандидата уже находятся в системе, поэтому они автоматически загружаются, остается только подтвердить их и нажать «Сохранить».
Это первичная заявка. Ее прием зависит от соответствия кандидата формальным требованиям. После одобрения администрацией школы кандидат получит уведомление с указанием точного адреса, на который следует отправить заявление и пакет документов. Это может быть адрес органа местного самоуправления, как правило, отдела или департамента образования, или образовательного учреждения, где конкурсная комиссия проводит заседания.
Например, кандидаты из Омской области должны прислать документы в Региональный информационно-аналитический центр системы образования, а в Карелии – в Карельский институт развития образования.
Документы могут быть предоставлены лично или отправлены почтой, предварительно нужно заверить их у нотариуса. Если у кандидата есть электронная подпись, он также может отослать копии документов по электронной почте.
2 этап. Изучение документов комиссией
Примерно с 16 по 30 апреля проводится анализ представленных документов. Оценка кандидатов на этом этапе учитывает различные факторы, такие как уровень профессиональной компетентности, трудовой стаж, наличие научных степеней, участие в образовательных мероприятиях на федеральном уровне, практические навыки и время окончания высшего учебного заведения.
3 этап. Определение победителей
В мае комиссия подводит итоги конкурса. Победителем считается кандидат, который набрал наибольшее количество баллов. Списки победителей размещаются на официальном сайте программы, а также дублируются на региональных порталах. Например, он может быть опубликован на основании приказа Министерства просвещения на сайте управления образования Пермского края.
4 этап. Подписание договора и начало сотрудничества
Прошедшие конкурс специалисты подписывают трехсторонний договор и могут приступать к работе. Программа «Земский учитель» в 2024 году сохраняет требование проработать в выбранной школе минимум пять лет.
После прибытия на место работы и начала выполнения обязанностей победитель имеет право на получение компенсации в размере 1 миллиона рублей (для всех регионов) или 2 миллионов рублей (если он устраивается работать в образовательные учреждения Дальнего Востока).
Эти средства будут перечислены на банковский счет до 1 декабря 2024 года. Чтобы получить компенсацию, педагог должен подать заявление сразу после подписания трудового договора со школой. Важно отметить, что эта выплата не облагается налогом, и учитель может распоряжаться данными средствами по своему желанию.
Советы по увеличению шансов на одобрение заявки
Сельская местность остро нуждается в специалистах, но формальные несоответствия могут стать причиной отклонения заявки:
- Неправильно подготовленные документы, а именно незаверенные копии трудовой книжки, могут стать причиной отказа. В таком случае педагог вправе исправить ошибку и подать документы повторно при условии соблюдения сроков.
- Важно предоставить все необходимые документы. Если какая-то информация отсутствует, кандидат может собрать требуемый пакет и снова обратиться в конкурсную комиссию.
- В ходе проверки документов может выясниться, что специалист не соответствует критериям, установленным для участников конкурса. Например, возраст превышает 55 лет. В таком случае кандидат может быть отклонен.
Педагог должен заключить договор со школой до 1 сентября 2024 года. Если он не успевает сделать это в установленные сроки и не приезжает на место работы, он автоматически теряет все привилегии. Его должность передается занявшему второе место претенденту, при условии, что тот желает участвовать в программе.
Хотя проект был создан для решения проблемы дефицита учителей, участие в конкурсе не гарантирует мгновенного устройства на желаемую должность. Однако есть пара хитростей, которые помогут повысить вероятность одобрения заявки и победы в конкурсе:
- Следите за обновлениями на официальном сайте программы и старайтесь подать заявку как можно раньше. В случае равного количества баллов у нескольких претендентов предпочтение будет отдано тому, кто первым отреагировал на объявление о вакансии.
- Если специалист учился в сельской школе и потом переехал жить в другой город, удаленный минимум на 200 км от того поселка, его заявка на возвращение в родное учебное заведение может быть одобрена, даже если у него будет меньше баллов, чем у других кандидатов. Для подтверждения необходимо приложить к стандартному пакету документов свидетельство о среднем образовании.
Также наибольшие шансы на успех в конкурсе будут там, где вакансии не пользуются популярностью. Решение о том, где работать в течение пяти лет, следует принимать осмотрительно, учитывая все аспекты жизни и труда в выбранном месте.
Участники программы «Земский учитель» в 2024 году имеют право подавать несколько заявок на разные вакансии, при условии, что все эти школы находятся в одном регионе. Но устроиться на работу в несколько учебных заведений одновременно не получится. Поэтому после отклика от школ кандидат должен сделать выбор в пользу наиболее предпочтительного места работы и подавать полный пакет документов только для него.
Если была подана ошибочная заявка, ее можно отменить до момента, пока школа еще не ответила на отклик и не перевела ее в статус «Принято». Для этого нужно войти в личный кабинет, перейти в раздел «Заявки», найти соответствующую вакансию и нажать кнопку «Отменить заявку». Это дает возможность исправить ошибку, а также пересмотреть свой выбор, если учитель решит подать заявление в школу в другом регионе.
Если ошибка в выборе вакансии обнаружена после того, как школа уже ответила на отклик, можно проигнорировать это и не предоставлять документы. Тогда заявка будет автоматически аннулирована.
Критерии определения победителя
Экспертная комиссия оценивает кандидатов и определяет победителей. Если на вакансию подал документы всего один кандидат, он автоматически получает место. Если на одну и ту же вакансию поступило несколько заявок, то эти кандидаты соревнуются между собой. Оценки выставляются по критериям, среди которых:
- уровень профессиональной квалификации педагога – более высокая приносит больше баллов;
- наличие ученой степени;
- возможность преподавать связанные дисциплины;
- предыдущий опыт работы в качестве учителя.
Также дополнительные баллы могут быть предоставлены, если кандидат подает заявку на вакансию, которая была не занята более 3 лет, или если вакансия находится в населенном пункте, удаленном более чем на 200 км от областного центра.
Рассмотрим процесс определения победителя на примере вакансии в одном из районов Ленинградской области, на которую откликнулось 6 кандидатов. Для наглядности представим таблицу:
| № | ФИО | Количество баллов | Вакансия |
| 1 | Оленевич Е. С. | 78 | Школа в Волосово |
| 2 | Григорьева О. Н. | 98 | Школа в Волосово |
| 3 | Шутов М. Н. | 100 | Школа в Ивангород |
| 4 | Емельянов А. К. | 65 | Школа в Бокситогорск |
| 5 | Данилова Л. Л. | 55 | Школа в Приозерске |
| 6 | Смак О. С. | 98 | Школа в Бокситогорске. |
На вакансию в школе в Волосово есть два претендента – Оленевич и Григорьева. Григорьева набрала больше баллов, что делает ее победителем конкурса.
Данилова имеет наименьшее количество баллов среди всех участников конкурса. Однако, поскольку она единственный учитель, откликнувшийся на объявление о работе в школе в Приозерске, она становится победителем. Аналогично в учебное заведение в Ивангороде будет направлен Шутов, а в Бокситогорск – Смак, как единственные кандидаты, откликнувшиеся на эти вакансии.
На практике в школы, расположенные в более крупных городах и приближенные к областным центрам, поступает больше заявок, так как они чаще являются современными и престижными. Это приводит к более высокой конкуренции. В отдаленные регионы и малонаселенные города количество заявок будет явно меньше.
Что делать в случае победы в программе «Земский учитель»
После подачи документов кандидату необходимо ожидать решения комиссии и объявления результатов конкурса до 1 мая 2024 года. В случае положительного результата кандидат найдет себя в списке победителей на официальном сайте программы.
После этого соискателю предстоит выполнить следующие шаги:
- лично посетить место предстоящей работы, осмотреть школу, познакомиться с директором и будущими коллегами;
- в это время также стоит попытаться решить бытовые вопросы, включая поиск жилья, и обеспечить себя необходимыми вещами;
- к началу учебного года окончательно переехать в населенный пункт к месту работы и заключить трудовой договор сроком на 5 лет;
- приступить к исполнению служебных обязанностей в установленные договором сроки (как правило, с 1 сентября).
После подписания трудового договора учитель имеет право подать заявление на получение компенсационной выплаты. Сумму можно использовать на свое усмотрение, например, для приобретения автомобиля, строительства дома, погашения ипотеки или оплаты медицинских расходов.
Часто задаваемые вопросы о программе «Земский учитель» в 2024 году
Отвечаем на популярные вопросы.
Нужно ли платить налог с компенсационной выплаты?
Налог на однократные компенсационные выплаты не предусмотрен.
Нужна ли постоянная регистрация в регионе, в котором предстоит работать?
Нет, в госпрограмме нет такого требования.
Предоставляется ли педагогу жилье?
Программа «Земский учитель» в 2024 году не предусматривает и не гарантирует предоставление жилья педагогу для переезда. В случае наличия в регионе программы, обеспечивающей жильем, она может действовать параллельно с «Земским учителем». Если такой программы нет, специалисту придется заранее позаботиться о поиске подходящего жилья.
Можно ли расторгнуть договор досрочно?
Досрочное расторжение договора в рамках программы возможно, но может потребовать возврата полученных денег в зависимости от условий, установленных в самом договоре.
Читайте также:
Аккредитация и мониторинг образовательных программ
Кто не подходит для участия в программе «Земский учитель»?
Региональный орган власти имеет право принять отрицательное решение относительно участия преподавателя в конкурсе по следующим мотивам:
- Несоответствие условиям и требованиям программы.
- Отсутствие одного или нескольких документов из обязательного перечня.
Программа «Земский учитель» на 2024 год действительно способствует частичному решению кадровых проблем и повышению уровня образования в сельских местностях. В то же время требуется продолжать работать над условиями программы и гарантиями для учителей, чтобы сделать ее более привлекательной для квалифицированных и мотивированных специалистов.
Материал основан на следующих источниках:
Читайте также
Понравилась статья? Поделитесь: